Требования к организации условий труда женщин

Практически ни одна отрасль народного хозяйства не обходится без женского труда. Женский труд по прежнему используется на тяжелых, вредных работах. Управление Роспотребнадзора по Волгоградской области организациям всех форм собственности (государственные, частные, промышленные, медицинские), разъясняет, что согласно ст. 243 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001г. № 197-ФЗ (ТК РФ) обеспечение охраны здоровья женщин осуществляется путем ограничения применения их труда на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на подземных работах (за исключением нефизических работ, работ по санитарному и бытовому обслуживанию, обучения и прохождения стажировки). Ограничивается применение труда женщин на работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для них нормы.

Также в целях предотвращения негативного последствия применения женского труда в условиях производства разделом VII СП 2.2.3670-20 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда" регламентируется следующее:

- условия труда женщин в период беременности и кормления ребёнка должны соответствовать допустимым условиям труда;

- беременные женщины и в период кормления ребёнка не должны выполнять производственные операции, связанные с подъемом предметов труда выше уровня плечевого пояса, подъемом предметов труда с пола, статическим напряжением мышц ног и брюшного пресса, вынужденной рабочей позой (на корточках, на коленях, согнувшись, упором животом и грудью в оборудование и предметы труда). Для беременных женщин должны быть исключены работы на оборудовании, использующем ножную педаль управления, на конвейере с принудительным ритмом работы, сопровождающиеся превышением гигиенических нормативов по показателям напряженности трудового процесса;

- беременные и кормящие женщины не допускаются к выполнению работ, связанных с воздействием возбудителей инфекционных, паразитарных и грибковых заболеваний;

- беременные и кормящие женщины не должны трудиться в условиях воздействия источников инфракрасного излучения;

- для беременных и кормящих женщин исключаются условия труда, характеризующиеся превышением гигиенических нормативов по показателям влажности;

- для женщин в период беременности запрещается работа в условиях резких перепадов барометрического давления.